năng suất làm việc
- Top 10 lợi ích của thức dậy sớm Những con “cú đêm” có thể rất thích ngủ nướng nhưng phần lớn cuộc sống lại đang diễn ra vào ban ngày, nếu bạn không chịu thức dậy sẵn sàng cho ngày mới sẽ bỏ lỡ rất nhiều cơ hội quý giá.
- Lý do tuyệt vời khiến bạn nên dậy sớm mỗi ngày Dậy sớm có nhiều lợi ích mà không phải ai cũng biết đâu nhé!
- Bí kíp 1-3-5 ai cũng nên học để lên được một "to-do list" thật hiệu quả Bạn biết không, lập kế hoạch những việc cần làm (to-do list) là một trong những bí quyết hết sức tuyệt vời để đẩy mạnh năng suất làm việc.
- Angry Birds khiến người chơi thông minh hơn? Nhiều người cho rằng chơi trò Angry Birds chỉ làm lãng phí thời gian, nhưng nghiên cứu gần đây của các nhà khoa học lại cho thấy chính việc chơi những trò chơi như Angry Birds có thể làm bạn thông minh hơn và cải thiện năng suất làm việc của bạn.
- Cây xanh giúp tăng hiệu quả làm việc của dân văn phòng Làm việc trong một môi trường có nhiều cây sẽ giúp nhân viên văn phòng đạt hiệu suất công việc cao hơn.
- Sức khỏe và công việc: Tư thế làm việc nào là đúng? Để có một sức khỏe tốt chúng ta cần phải cải thiện những tư thế làm việc sao cho hợp lí.
- Điện thoại thông minh khiến ta làm việc nhiều hơn Thói quen kiểm tra thư điện tử trên điện thoại thông minh và máy tính bảng tại nhà riêng khiến thời gian làm việc thực tế của chúng ta tăng đáng kể.
- Tiểu đêm làm giảm năng suất làm việc Đi tiểu vào ban đêm ít nhất một lần có tác hại đối với năng suất làm việc của con người lớn hơn so với việc mắc hen suyễn và một số bệnh mãn tính khác liên quan đến phổi.
- 75 mẹo giúp bạn tập trung, tiết kiệm thời gian và làm việc hiệu quả hơn Thống kê cho thấy trung bình một nhân viên lãng phí 2,1 giờ làm việc mỗi ngày. Như vậy là cứ 11 phút làm việc, chúng ta lại bị xao lãng bởi email, Facebook, "buôn chuyện"...
- Nghiên cứu khoa học: Khoảng thời gian trong ngày làm việc dễ mắc lỗi nhất, biết mà tránh! Không giống như các nghiên cứu khác kiểm tra năng suất của người lao động, nghiên cứu này không dựa vào tự đánh giá của nhân viên hay phản hồi của người quản lý.